工作服在很多场合都相当于企业的形象,既要有实用性,又要有一定的含义。不宜一味追求时尚,但也应不过于俗套。说白了,就是员工穿上工作服后,应当显得精明干练、神气十足,而非令人张口结舌、避之不及。这些需求体现在工作服的版型方面,即是需求它要以“雅”为本。
工作服设计在进行颜色搭配时,总体上要坚持“三色准则”首要需求是与工作服一起穿着的衬衫、领带、帽子、鞋袜,包含工作服自身在内,其颜色应在总量上被限制在三种以内。就是说,员工穿工作服时,**身一色未必不行,**身两色不能算少,可是**多不宜超越三色。不然,**身的颜色就会凌乱。“三色准则”也是**基本的工作服配色标准。
此外,除企业形象图案之外,定做工作服时不宜呈现图案或饰物。工作服当前多为两件套。即由一件上装与一件下装所构成。因为职业不一样、部门不一样、需求不一样,工作服的详细版型可谓变化无常。广州万锦服装**生产订做工作服厂家,拥有多年的工作服订做经验,工作服样板款式有很多,客户可以参考定做,或来样来图订做也可以。公司第年第个季节也会推出新款工作服倡销现货款式,欢迎新老客户批发订购。为了能与客户保待**合作,我们根据客户选择的面料,进行**优惠合理的报价,做工质量**,准时出货,免费印LOGO。欢迎订购或定做。**区工作服订做,**区工厂工作服订做款式时尚可选,**区厂服订做价格便宜,免运费。